2016-03-17 10:32 来源:网友投稿 作者: 秦惜雪
2015年9月9日讯 全科医生是国家培育人才的战略之一,他们基本都经过多年的正规医学教育,未来的工作发展将是在基层为百姓们服务。但是最近,一场关于全科医生是否能留在基层的辩论却愈演愈烈,双方对全科医生的未来发展问题发生了分歧。
正方:全科医生扎根基层具备天时、地利、人和
认为全科医生在基层可以稳定下来并有长期发展的一方认为,首先目前国内的政策已经有很多向全科医生进行倾斜,政策上的扶持将能让他们在基层更加安心地工作。其次,从国际上看,在欧美等发达国家中约有1/3的医生是专职的家庭全科医生,这也是医疗发展的大趋势。最后,由于中国人口老龄化发展越来越严峻,医疗资源分配很多时候跟不上群众的需求,这也是基层全科医生存在的意义。
反方:基层医疗卫生服务机构情感、事业、待遇都留不住全科医生
然而反方认为,目前中国的基层医疗机构发展前景和工资待遇和公立医院相比还是有一定差距的,因此很难留住人才。
第一,全科医生职业发展路径不清晰,职业职业没有闪亮点。
我国社区医院重公卫,轻医疗。规范化培训以临床为主,但社区轮转期间的一半时间和精力都无法放在临床诊疗工作中,而使得全科医生对前途担忧。
第二,全科医学临床学科地位不高
脱离了临床医学,全科医学就是无源之水,学科特征也不再存在,学科发展无望,更是与职业生涯无望"交相辉映"。
第三,全科医生薪金与付出不匹配,社会地位认可度低,职业荣誉感差。
目前全科医生在薪酬上的差距与公立医院医生可达到一倍作用,付出与回报不成正比也让很多人放弃全科医生的职业。
全科医生未来一定会成为中国医疗的一种趋势,但是目前由于各项政策、薪资水平等还达不到职业发展的要求,因此让不少全科医生放弃了自己的本职。人在职业上有更高追求是非常正常的,想要全科医生在中国发展起来,最需要的还是国家更大力度的扶持。