互联网首例运动大趴完美落幕滴滴开创“运动文化”新思路

　　2016年9月22日，滴滴首届“全员运动主题大趴”热辣开启，从高管到基层，各个部门积极参与，现场二百多位员工一起用热力十足的尊巴开场舞拉开了本次以“运动”为主题的狂欢活动的序幕，整个活动持续两小时。多位高管也亲力带领与参与，充分展示了企业活力与无限青春能量，完美诠释了其内部的运动文化，创新了企业员工关爱新模式。

　　据了解，滴滴近来着力于推行企业内部“运动文化”，倡导健康理念快乐工作。“全员运动大趴体”是滴滴行政部年度员工关爱计划中以健康为主题的“全员运动计划”中的重要一环，也是内部运动文化的重要践行。除此之外，为提高整体员工身体素质，缓解工作压力，滴滴联合专业互联网健身平台—瑜悦健身共同为员工打造了“全员运动计划”，根据不同阶段需求配置工位瑜伽课程、私人教练课程、器械练习课程等。每日分时段分部门由专业的健身教练带领员工利用碎片时间把有效健身落到实处，强调“健康”工作、“快乐”工作。

　　互联网首例运动大趴完美落幕滴滴开创“运动文化”新思路

　　“员工是企业的核心，关系到企业健康长远发展。员工在运动中真正收获健康身体，切身感受到企业的关爱，是‘全员运动计划’的初衷。”滴滴行政相关负责人表示，“以人为本，员工的健康是头等大事也是关爱员工的最核心部分，‘全员运动计划’不仅在于提高整体员工素质，同时也是一种内在精神的体现，倡导改变就在当下”。

　　作为本次健身运动会的承办方，瑜悦健身多年来一直致立于帮助企业将员工关怀落到实处，定制适合企业现状的方案，持续用数据跟踪方案的效果，不断调整和优化。瑜悦相关人员表示：“员工喜欢才会参与。‘全员运动计划’包括本次运动大趴体都是根据滴滴的实际需求量身定制。“随着90后逐渐成长为企业的中坚力量，传统的员工关怀方案也在不断的被创新，从关注集体到关注个体，从关注精神感受到关注实际的方方面面，无论如何创新和个性化发展，健康关怀作为以人为本最本质的关怀是不可或缺的。

　　关爱员工健康不只是一句口号。本次的滴滴全员运动大趴体，提升了企业凝聚力，将企业“运动文化”落到实处。业内人士表示，这不仅仅是一次形式上的创新，更进一步强调了企业的快速发展与企业的人文关怀缺一不可。滴滴活动相关负责人表示，“滴滴倡导健康理念，快乐工作，公司高管带头运动，点燃了大家的运动热情，未来还将开展更多有益于员工身体健康的活动，让大家乐在其中，玩在其中，爱在其中！”